金光中国坚持实际行动践行企业社会责任及棕榈油可持续发展

　　作为中国公益慈善领域最具影响力的年度盛事之一，第九届中国公益节暨“因为爱”致敬盛典于2020年1月14-15日在北京盛大开幕，金光中国凭借向善向上的社会责任行动与积极担当的企业形象，在本届公益节上倍受关注，金光集团执行董事黄荣年主席荣获了2019年度公益人物奖，以及黄荣年主席在清华和北大创办的黄奕聪伉俪奖助学金获颁2019年度公益践行奖的两项殊荣！

　　中国公益节设立于2011年，活动旨在弘扬公益精神，倡导公益行为，搭建多方深度对话、合作沟通的平台。历经九年的坚持和实践，公益节已经成为极具影响力的年度公益盛事。此次活动现场主办方采访到了金光集团中国食品企业事务副总裁黃品潔，以下为专访实录。

　　记者：接下来走进我们采访间的是金光集团中国食品企业事务副总裁黃品潔，黄总您好。

　　黃品潔：您好。

　　记者：欢迎您！如今，越来越多的企业已经超越把利润作为唯一目标的传统理念，强调要在生产过程中对人的价值更关注，强调对环境、消费者、对社会的贡献，金光中国一直非常重视企业社会责任，那么，金光的公益目标是什么呢？

　　黃品潔：金光集团在中国践行企业社会责任和公益实践，主要的是聚焦在关注中国教育事业的发展，以及对于高端优秀人才的培养，这是我们的公益目标。而且我们在公益践行的同时主张“大手拉小手”的概念，先帮助有能力的人，希望他们秉着大手拉小手的公益理念再回到自己的故里，或者到更多需要帮助的乡村，通过智慧行善深入社会的力量践行公益来达到我们的目标。例如，金光集团执行董事黄荣年主席，2006年在北京大学、清华大学这两所最优秀的高校，用他父母亲的名义成立“黄奕聪伉俪奖助学金”，多年来正因为这样的大爱和坚持，黄荣年主席在本次第九届中国公益节荣获了“2019年度公益人物奖项”。这个公益项目在平凡中见伟大，黄荣年主席并没有利用公益沽名钓誉，而是用双亲名义来纪念、来传承这种赋能的大爱，接力“大手拉小手”的公益理念。简单来说，只要考上清华北大的贫寒学子，透过学校教育基金会的评审机制，他们4年的学费、生活费，都能得到黄主席用金光集团创始人的名义“黄奕聪伉俪奖助学金”而得到帮助。在辛勤的求学过程他们不需要去兼职做家教，或者去打工，可以没有后顾之忧的好好学习、奋发向上，一起为更美好的明天共筑中国梦，这就是我们超越物质之上做了更有意义的“大手拉小手”的公益理念。

　　除此之外，每年的暑假我们还和北京大学扩大合作“金光筑梦·大手拉小手”下乡公益行活动，携手北大优秀志愿者们一起深入乡村，用最务实的实践来贡献智慧和勇气，到需要帮助的地方去做一些支教、扶贫、科普或调研等专案。每一年，我们持之以恒，把这两件事情用心耕耘永续经营的做实、做细、做好。

　　记者：金光集团作为全世界最大的提供棕榈油产业综合解决方案的跨国公司，一直致力于棕榈油的可持续发展，具体有哪些规划和布局？这些举措对行业升级和发展将起到怎样的引领？

　　黃品潔：金光集团全球农业资源公司（以下简称GAR）一直致力于棕榈油的可持续发展，并为此制定了详细的社会和环境发展战略。去年4月份在北京召开的国际食品安全与健康大会之国际棕榈油可持续发展论坛里，金光农业资源公司集团企业传播部高级副总裁Anita Neville发表《实施可持续棕榈油生产实践—金光的案例》里也谈到，GAR是全球为数不多，致力于在整个供应链中追踪种植园水平的综合棕榈油公司之一。GAR在可持续棕榈油公司的记分表中也被SPOTT（Sustainable Palm Oil Transparency Toolkit）评为第六名。SPOTT是Zoological Society of London（ZSL）的一个项目，旨在为棕榈油行业的相关者提供实用的信息和资源，以减少其对环境的负面影响。

　　1997年，GAR率先在印度尼西亚建立零燃烧政策；2005年1月，加入棕榈油可持续发展圆桌会议组织（RSPO）；2010年，实现泥炭地的零开发；2011年2月，推行先锋森林保护政策；2011年5月，金光首次发布可持续发展报告…….，GAR在致力棕榈油可持续发展方面一直走在行业前列，2017年9月，同RobecoSAM合作首次亮相道琼斯可持续指数。